李开复抛出震撼言论，一语道破当今“局势”，他预测：“十年后，40%的人类工作会被AI取代，这可能让贫富差距变大，出现新的社会阶层划分：上层是极其富有的AI精英，中层是数量较少、从事复杂工作的雇员，工作涉及战略性规划、创意等，下层则是最庞大的社会群体——无力挣扎的普通民众。”
一针见血，振聋发聩！
虽然李开复的预言过于绝对，但不得不承认，有一定的道理，如今AI正在悄然改变我们的时代。
李开复在《AI 未来进行时》中明确预测：截至 2033 年，全球 40% 的工作岗位将被 AI 和自动化技术取代，重点替代重复性、标准化的蓝领 / 白领工作（如流水线工人、会计、客服、基础分析师等）。
这或许不是危言耸听，AI 工具普及率达到 84%
66% 的程序员表示：AI 让他们更累了这不是段子，而是现实。 AI 写代码的速度确实快，但问题也快。 它写一行，你修三行。 它生成一个函数，你要花半小时 debug。 一句话总结： “AI 不是你的搭档，是你加班的理由。”
这背后，是一个更深层的矛盾： AI 的能力在指数级增长，但企业的流程、工具链、协作方式却还停留在过去十年。 于是，效率革命变成了效率黑洞。
更残酷的是，美国程序员已经开始被“优化”—— 岗位锐减近三成。 第一次，白领岗位比蓝领更危险。 第一次，知识工作者开始担心自己被技术替代。 AI 会让程序员消失吗？ 没人敢给答案，但每个人都在焦虑。
实际上，任何新事物的诞生都具有两面性，AI也不例外，AI会逐渐取代部分传统岗位也成了一个既定的事实。
但我们在焦虑失业的同时，也要明白，AI会衍生很多新岗位。
人工智能不再是遥远的概念，而是深度融入千行百业的现实。工厂里的焊接机器人、医院的AI辅助诊断、动画公司的生成式内容制作……AI正在以惊人速度改变我们的工作方式。
据统计，2025年上半年，人工智能相关岗位需求同比增长超过100%，而行政、财务等传统岗位需求同比下降10%-30%。
与此同时，人社部发布的第7批新职业中，17个新职业、42个新工种与AI密切相关。
智联招聘当前数据表明，AI相关校招职位数量增长较快，尤其是AI工程师、机器视觉工程师、机器学习工程师等岗位，需求增幅居前。
所以，当你还在纠结要不要学习新技能时，人工智能已经完成了对职场的 “降维打击”。
简单来说，在如今“人人AI”的时代，如果你还不会使用人工智能工具，说明你已经落后了！
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360集团创始人周鸿祎说： “不会用AI的人将被淘汰！这本书是管理者赋能企业、提升竞争力的必读指南。”
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